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  • 072020-06
    如何将企业的发展特点与自身结合起来,依靠核心竞争力的提高凸显自身的竞争优势,借助内部力量和外部力量利用自身优势抢占更大的市场份额
  • 052020-06
    在经济全球化的大背景下、中国在国际贸易中的分工及定位愈加重要,中国已成为名副其实的贸易大国。但同时不能忽略,中国的出口产品存在着附加值低、品牌概念匮乏、缺少“世界级”品牌的弊端
  • 012020-06
    人才是企业构成中最基本的要素之一。人事管理与企业绩效水平密切相关。但是,在第二次世界大战前,企业的管理只注重生产技术的改进,而没有意识到人事管理的重要性
  • 282020-05
    我国物流业经过了多年的发展,也逐渐融合了高新科技,在"互联网+"背景下,物流公司都在寻找新的物流模式,我国物流业发展到今天,依然是要求我们物流人继续探索和创新的。
  • 252020-05
    绩效考核是人力资源管理的重要组成部分。企业人力资源管理的核心环节是设计企业内部的绩效评价体系,通过绩效的提高,最大限度地发挥员工的主动性和创造性,在保证员工满意度和忠诚度的基础上,不断增强企业在市场上的竞争力。
  • 212020-05
    随着经济的发展和先进技术的出现,提高了病人的意识和政府对医疗服务的宏观调控,减少了数家医院平衡收支的能力,医院利用更大的力量来控制运营成本,提高服务水平和医疗质量,与医院的发展、吸收竞争压力和提高成本意识相比
  • 212020-05
    亮泽童颜咨询公司在充分了解市场发展和消费者需要的基础上再结合美容服务行业整体的发展态势,从最早开店时仅以面部护理为主要发展到现在的以美容、美体、美发、健身和整形咨询服务为主。
  • 212020-05
    深圳市修依科技有限公司沈阳分公司成立以来发展迅速,业务不断发展壮大我公司主要经营服装、服饰配件、服装材料、鞋帽的设计、研发及销售。在实践期间,我正式的进入车间进行生产实践感觉到以前对服装的了解简直就是一些皮毛而已啊,这里车间好大啊而设备也可以堪称的上市世界一流的啊。
  • 192020-05
    随着市场规模的日益扩大,竞争的不断加剧,明天的美容服务业经营模式,必定会越来越注重品牌的建设。很多缺乏战略定位的小型美容公司,将逐渐在市场经济的竞争中,难以适合未来的潮流而自动被淘汰,未来的美容业发展模式,也会朝着两极化的方向发展。
  • 192020-05
    经济迅速发展的21世纪,技术和人才的需求也随之扩大,在世界这个无形而又权威无比的大市场上,由于经济与商业发展得需要,跟单员眼下已成为一个热门的行业,这个行业将逐渐被更多企业和公司认可
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